Πέμπτη, 7 Ιουλίου, 2022

    Διευκολύνσεις εργαζομένων γονέων!

    ΔΕΙΤΕ ΕΠΙΣΗΣ

    Αναστάσιος Δουκέρης
    Αναστάσιος Δουκέρης
    Λογιστής - Φοροτεχνικός Α' Τάξης | Σύμβουλος επιχειρήσεων & ιδιωτών | Αρθρογράφος/Υπεύθυνος σύνταξης taxvoice.gr | Μέλος της Πανελλήνιας Ένωσης Λογιστών - Οικονομολόγων
    • Άδεια λόγω σοβαρών νοσημάτων των παιδιών, 10 ημερών,
      μέχρι το 18ο έτος του παιδιού, με αποδοχές.
      (Άρθρο 51, παρ. 1 του ν. 4075/2012)
    •  Άδεια, λόγω νοσηλείας των παιδιών μέχρι 30 ημέρες, μέχρι το
      18ο έτος του παιδιού, χωρίς αποδοχές.
      (Άρθρο 51, παρ. 2 του Ν.4075/2012)
    •  Άδεια για την παρακολούθηση της σχολικής επίδοσης των
      παιδιών, διάρκειας μέχρι 4 ημερών για κάθε παιδί ηλικίας
      έως 16 ετών, με αποδοχές.
      (Άρθρο 9 του N.1483/84, άρθρο 4 της Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. ετών 2008-2009 και άρθρο 20, παρ. 5 του Ν.3896/2010).
    • Άδεια μονογονεϊκών οικογενειών διάρκειας 6 ημερών μέχρι 2 παιδιά
      και 8 με τρία και πάνω, μέχρι το 12ο έτος του παιδιού με αποδοχές
      (για χήρους και ανύπαντρους γονείς). (Άρθρο 7 Ε.Γ.Σ.Σ.Ε. 2002-2003).
    •  Οι γονείς και των δύο φύλων, δικαιούνται να λαμβάνουν άδεια χωρίς
      αποδοχές, σε περίπτωση ασθένειας του παιδιού ή άλλου εξαρτημένου
      μέλους της οικογένειάς τους. Η διάρκειά της φθάνει τις έξι (6) ημέρες
      κάθε ημερολογιακό έτος εφόσον προστατεύουν ένα παιδί, τις οκτώ
      (8) ημέρες για δύο παιδιά και τις δεκατέσσερις (14) ημέρες για
      περισσότερα από δύο παιδιά (άρθρο 7 Ν. 1483/84).

     

    ΠΗΓΗ: ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ

    ~ Διαφήμιση ~
    - Advertisement -spot_img

    ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

    Γράψτε ένα σχόλιο

    εισάγετε το σχόλιό σας!
    Ει΄σαγετε το ονομά σας εδώ

    *

    code

    - Advertisement -spot_img
    ~ Διαφήμιση ~

    ΝΕΟΤΕΡΑ ΑΡΘΡΑ